Manpower: I příští rok chce víc firem nabírat lidi než propouštět

Tuzemští zaměstnavatelé budou i v prvním čtvrtletí 2017 více pracovníků přijímat než propouštět. Zvyšovat počet zaměstnanců plánuje šest procent oslovených firem, naopak propouštět se chystá pět procent. Vyplývá to z pravidelného průzkumu společnosti Manpower mezi 750 zaměstnavateli v soukromém i veřejném sektoru v Česku, jehož výsledky firma oznámila na úterní tiskové konferenci.
Celkem 85 % firem nepředpokládá změny v počtu zaměstnanců a čtyři procenta neví. Čistý index trhu práce tak má hodnotu plus jedno procento. V předchozím čtvrtletí hlásilo nábor zaměstnanců devět procent firem a propouštění dvě procenta oslovených společností.
"Během posledního roku se trh práce změnil, a to ve prospěch uchazečů o zaměstnání. Nezaměstnanost je v ČR nejnižší v Evropě, poptávka po zaměstnancích výrazně převyšuje nabídku a ve velkých městech a průmyslových oblastech je kritický nedostatek vhodných zaměstnanců," uvedla generální ředitelka ManpowerGroup ČR Jaroslava Rezlerová.
ManpowerGroup index trhu práce podle ní ukazuje na to, že na začátku roku budou nabírat především velké průmyslové a logistické podniky. Mezi nejhůře obsaditelné pozice už nepatří pouze specializované technické profese, ale firmy nemohou najít dostatek výrobních dělníků a skladníků, dodala.
V příštím čtvrtletí se očekává nárůst náborových aktivit ve všech čtyřech kategoriích podniků podle velikosti. Velcí zaměstnavatelé hlásí nejsilnější aktivní náborové prostředí s čistým indexem trhu 25 %. Malé podniky předpovídají skromnější náborové plány s indexem 6 % a střední podniky se 4 %. Zaměstnavatelé v mikropodnicích hlásí index plus jedno procento.
Zaměstnavatelé v pěti z deseti odvětví předpovídají pro nadcházející čtvrtletí zvyšování počtu pracovních sil. Nejoptimističtější jsou v odvětví výroby a rozvodu elektřiny, plynu a vody s čistým indexem 11 %, dále v dopravě, skladování a komunikaci s indexem devět procent a zpracovatelském průmyslu osm procent. Zaměstnavatelé v pěti odvětvích očekávají pokles počtu pracovních sil, nejvýrazněji v odvětví zemědělství, myslivost, lesnictví a rybolov -9 % a těžba nerostných surovin s -4 %.
Zaměstnavatelé z Čech očekávají v příštím čtvrtletí nárůst počtu pracovních sil, čistý index trhu práce vykazuje hodnotu 5 %. Zaměstnavatelé v Praze hlásí mírné oslabení náborových plánů s indexem -2 % a Morava zůstává stabilní.
Zvyšování počtu pracovních sil bude pokračovat na většině světových pracovních trhů. Průzkumu neukázal žádné výrazné známky nejistoty spojené s výsledky hlasování o brexitu a s výsledkem prezidentských voleb v USA, které by způsobily výraznou nestabilitu na trhu práce. Zaměstnavatelé ve 40 ze 43 zemí očekávají různou míru nárůstu počtu pracovních sil. Pokles zaznamenali jen v Brazílii a Švýcarsku, stagnaci pak v Itálii.
Zdroj: ČTK
Aktuality
